会上，市人社部门专题汇报了全市人才服务体系建设、人力资源发展现状及现行就业政策落实情况。与会人员围绕“依托产业优势，推动高质量充分就业”主题深入交流研讨，聚焦拓宽就业渠道、优化创业环境、提升劳动者技能等重点工作积极建言献策，全力推动群众实现更加稳定、更高质量的就业创业。向子顺指出，促进高质量充分就业意义重大，是最大的民生工程、最实的要素保障，也是最好的发展答卷，直接关系群众获得感、企业竞争力和政府公信力。全市各级各部门务必要提高政治站位，深刻认识做好就业工作的极端重要性。向子顺要求，要用心用情抓实高质量充分就业工作，聚焦短板弱项，精准施策、全力攻坚，重点做好“数字赋能、专业运营、技能培训、劳务派遣”四篇文章，加快推动人力资源服务转型升级，将普通的人力资源有效转化为更具竞争力的人才资源，将资源优势转化为经济优势和资产优势。要用好用实高质量充分就业平台，人社部门要牵头抓总，会同相关职能部门组建工作专班，加快引进专业化运营团队，合作组建或做强做优本地人力资源公司，迅速启动并高效开展业务，积极打造具有祁阳辨识度和市场影响力的“祁阳用工”特色劳务品牌，提升劳动者就业质量和市场竞争力。要用足用活高质量就业政策，由财政部门牵头，全面整合各类就业创业政策资金，摸清全市市场主体和重点群体的需求底数，积极探索设立创业扶持基金，为创新创业提供更有力的金融支持。同时，要严格规范资金使用流程，加强风险防控，确保各项惠企利民政策在法治轨道上安全、高效运行，最大限度释放政策红利。举报/反馈
美港通配资提示：文章来自网络，不代表本站观点。
